Gefährdungsbeurteilung – AVUS Gesundheitsmanagement

Unternehmen sind gesetzlich dazu verpflichtet, Belastungen für Mitarbeiter am Arbeitsplatz zu ermitteln sowie eine psychische Belastungsanalyse durchzuführen. Belastungen werden dabei unterschiedlich empfunden und bewertet. Stressoren, wie Zeitdruck, Aufgabenfülle und Konflikte können die Arbeitszufriedenheit und Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern ungünstig beeinflussen. AVUS bietet Ihnen hierbei zuverlässige, erprobte Analysen vom Online-Fragebogen bis zum Expertenverfahren vor Ort in Form von moderierten Workshops oder Mitarbeiter-Interviews an.

Wertschätzung und Prävention

Die Berücksichtigung des Datenschutzes und gegebenenfalls die Einbindung des Betriebsrats sind für uns selbstverständlich. Auf Wunsch sichern wir gern die vollkommene Anonymität bei der Ergebnisauswertung zu. In der sorgfältigen Vorplanung legen wir dabei Ihren individuellen Bedarf fest und können auch firmenspezifische Sonderwünsche problemlos berücksichtigen.

Die Ergebnisse werden vor Ort unter Einbezug Ihrer persönlichen Einschätzungen und Belange präsentiert. Gemeinsam erarbeiten wir maßgeschneiderte Lösungen zur Verbesserung der psychischen Belastungssituation Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte.

Erprobte Maßnahmen – vielfältige Wege

AVUS-Leistungen – individuell auf Ihre Bedürfnisse angepasst:

• Vorträge und Weiterbildungsmaßnahmen (Workshops) für Führungskräfte
• Individuelles Coaching für Führungskräfte
• Teamentwicklungsmaßnahmen für Abteilungen und Teams
• Klärungshilfe bei Konflikten sowie Mediation
• Darüber hinaus steht Ihnen unser Team von Experten für die Bereiche Kommunikation, Stressmanagement, Burn-Out und Sucht zur Verfügung.

Sollten Sie bereits eine Gefährdungsbeurteilung in Ihrem Unternehmen durchgeführt haben, unterstützen wir Sie gern bei der Auswertung und Planung von Folgemaßnahmen. Unser Kompetenzteam besteht aus erfahrenen Psychologen und Medizinern mit Führungserfahrung. Unsere versierten Diagnostiker richten dabei stets den wertschätzenden Blick auf die Ressourcen in Ihrem Unternehmen.

Weiterführende Informationen, wie Links, Literatur und Downloads, finden Sie im Bereich Infomaterial zu diesem Thema. Sie können sich selbstverständlich jederzeit mit allen Ihren Fragen dazu direkt an uns persönlich wenden.

Optimale Bedingungen – gelebte Arbeitsgesundheit mit AVUS